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棒球大联盟被名字耽误的职场励志剧,教 [复制链接]

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斯嘉丽的篇影评

文/斯嘉丽

今年韩国百想艺术大赏最佳电视剧被《棒球大联盟》斩获,这既是一部讲棒球的电视剧,也是一部讲职场生存技巧的剧。本质就是遇到一个烂团队(梦想队)。职业经理人(南宫珉饰演的团长)怎么用职场智慧扭转乾坤的故事。值得所有职业经理人好好看看,因为管理技巧殊途同归。这部剧最明显的看点,就是披着着棒球的壳,带你学会管理,经营人生。

这一篇讨论梦想队为什么会成为万年倒数第一。各位职业经理人也可以代入自己带的团队为什么上不去。

南宫珉饰演的求职者到梦想队面试团长时,一开口,就把梦想队所有的问题点破。一针见血,毫不保留:

教练拉帮结派,不团结老队伍人心涣散,新选手心灰意懒。设备老旧,跟不上训练要求。成员各怀*胎,各有利益。这几个问题,在第一集南宫珉入职成为团长后,全部都被他言中。

01干啥啥不行,抱团第一名

入职第一天晚上,两派教练向团长发出拜山头的邀请。你抱谁的大腿?请做出选择。

搞*治搞得挺好。但是棒球不会打。这不是最丢人的吗?

这个棒球。可以代入任何一个行业。

当大家专注于站队,就会内耗严重,而不存在团结合作,公司也就会止步于派系斗争,与前进无缘了。这是管理者最应该警惕的地方。

怎么破?

1.拉高格局。

团长丝毫不配合,跑到跟两派说了一样的话:大家都是一个队。以后一起喝的时候叫我。他为胜利而来,而不是为了拉帮结派收刮钱财而来,自然不屑于搞小团体。他的格局比这些抱团的高十万八千里。就算被嘲笑不懂棒球也无所谓,因为他辗转球队之间,被嘲笑惯了。如果被嘲笑就可以赢,从早骂到晚也无所谓。可惜的是。这些人只会输而已。

2.把比小弟多变成比业绩

所以他给的方案就是:你们继续斗争,但是比业绩,而不是比谁拉的人马多。

02干别人的活,让别人无活可干

设备你不用操心。前任团长已经全部都准备好了。”

听到这。你会觉得难道之前团长调查的设备落后是假情报?

别着急,马上来了。

因为经费不足。团长还亲自做维护了”

当运营组长饱含深情地摸着破烂的球网。我都要笑出声了。

术业有专攻啊姐姐!团长到底该干什么?难道不是统筹吗?管理吗?团长来修补球网值得骄傲吗?那原本该为了补球网要经费的人在干什么?团长自己的活呢?就是因为每个人没有在做自己应该做的事。没有在自己该在的位置,梦想队才会得倒数第一!

所以团长很不走心地说了句:

真是个优秀的人啊”

为什么他不说真是优秀的团长啊?而说优秀的人?因为他做了好事。但没有做团长应该做的事。他善良。但没有尽责。

怎么破?

壮士断腕,不能忠于职守的人,干掉。

团长换掉了大批不合适的人,包括梦想队最大王牌林东奎。以呢他表面耀眼,却总是牺牲团队配置来成全自己的需要。

我们在自己的职场也是。你在什么位置。就应该做自己职位该做的事。如果每个人都做到了自己职位该承担的责任。团队就能有序前进。如果只是存好心,却不负责。做了别人的工作。别人就不需要负责。而自己的工作忽略了。团队就会一团糟。这叫好心办坏事。并不值得称道。所以放合适的人在合适的位置,才是王道。必要时,壮士断腕,才能生存。

临走。团长还扯了一把网。结实吗?明显不结实。因为这件事。需要专业人士来干。因为不是团长应该干的。他随手补了。你也不好意思怪他对吧?好不好。大家也不好意思严格要求对吧?不就得过且过了?问题不就是这样蔓延开来的?林东奎就是这样,大家明知道他有霸凌,但是也不敢反抗,因为他带来了荣誉,其他的就睁一只眼闭一只眼了。

03目标越低越好,责任越少越好

打输了球,在场上还能嘻嘻哈哈,为什么?已经输成老油条,不在乎了。都觉得倒数第一的责任不在自己。

没有荣誉感。只是当一份挣钱的工作。没有企图心、进取心,对于体育健儿来说,这不是最糟糕的吗?拿了倒数第一还能笑着喝酒庆祝。定下的目标也是来年得倒数第二而已。

体育那种振奋人心的,让人快乐的力量在他们身上已荡然无存。

这就是为什么梦之队粉丝们后来愤然离场。

年年倒数第一他们都来看。为什么?你输不要紧,你给我们好好打啊!好好打都做不到。你们还打什么?粉丝,其实永远是是世界上最宽容的人。连他们都看不下去了,这真是一个烂队伍,烂摊子。

如果你的团队也有这些问题,别着急,第一集,主要是提出问题和提出解决方案,接下来的15集,团长将带大家详细破解怎么做。继续

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